Rostock Professionals - Kampagne 2007

Hintergrund - Ziele - Maßnahmen Qualifikation gefragt: steigender Bedarf von Unternehmen der Region an akademischem Personal und Facharbeitern Nachhaltige Standortentwicklung: langfristige Unterstützung der Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern Werbung über Landesgrenzen hinaus: qualifizierte Facharbeiter & Ingenieure auf attraktive Entwicklungspotenziale aufmerksam machen Rostock überzeugt: gemeinsam mit Unternehmen und Partnern Trend der Abwanderung von hochqualifizierten Mitarbeitern stoppen Region verbindet: gut ausgebildete Mitarbeiter bewegen, aufgrund attraktiver Beschäftigungsmöglichkeiten in ihre Heimat zurückzukehren Starke Partner vor Ort: breit aufgestellte Initiative & enge Zusammenarbeit mit starken Partnern wie Land, IHK, Agentur für Arbeit & Universität Rostock Nachhaltige Entwicklung der Dachmarke "Rostock Professionals": Plattform für qualifizierte Bewerber der Region u.a. durch: begleitende PR-Maßnahmen à Pressekonferenzen, Schaltungen Citylights Branchenveranstaltungen, regionale/ überregionale Anzeigen FAZ, Welt etc. Zahlreiche Events auf das Jahr verteilt: u.a. eigene Jobmesse im Herbst, Company Inside & Absolventenkongress in Köln Weiterer Ausbau des virtuellen Jobportals: als Ankermedium für die Kampagne & überregionales Imagetool für Unternehmen Wie werde ich Partner? Zielgruppen der Kampagne Rückblick - Jobbörse 2006 Cross Media Kampagne: Printmedien, Onlinemedien und flankierende Maßnahmen ...mehr » Jobmesse: Erfolgreiche Premiere der Jobmesse ...mehr »